Saeb e Fetrab esclarecem reajuste salarial definido na Mesa Permanente de Negociação

Durante entrevista coletiva concedida, nesta quinta-feira (20), na sede da Saeb, o secretário da Administração do Estado, Manoel Vitório, e os representantes da Federação dos Trabalhadores Públicos da Bahia (Fetrab), esclareceram que o reajuste de 4,46% nos salários dos servidores estaduais foi estabelecido na Mesa Permanente de Negociação. Estiveram presentes, representantes dos sindicatos dos servidores penitenciários, da fazenda, da saúde e dos professores.

Apenas uma das oito mesas setoriais de negociação não estabeleceu acordo, a da Segurança Pública que, segundo o diretor financeiro do Sindicato dos Policiais Civis (Sindipoc), Crispiniano Daltro, não conseguiu chegar a um acordo com o governo em relação aos benefícios e reajustes necessários à categoria. “Houve uma negociação específica com o sindicato dos delegados, que recebeu um reajuste muito maior, mas nós não chegamos a fechar um acordo. Portanto, não somos favoráveis ao reajuste que foi estabelecido”, afirmou.

Segundo o secretário, não houve negociação específica com nenhuma categoria que não tenha sido feita nas mesas setoriais de negociação. “Todas as outras mesas conseguiram estabelecer acordos. Esse é um fato isolado, pois o Sindipoc foi o único que não estabeleceu acordos entre os representantes das categorias da Segurança Pública”, garantiu.

A representante da coordenação da Fetrab, Marinalva Nunes, compartilha da mesma opinião, afirmando que o Sindipoc participou de todas as reuniões da mesa de negociação. “Nós lamentamos que o sindicato tenha sido o único a não estabelecer um acordo, mas esperamos que, nas próximas mesas setoriais, eles possam manter o diálogo com o governo”, explicou.

Os servidores consideraram o resultado das negociações um avanço e garantiram que elas vão continuar até que todos os benefícios sejam concedidos. Além do reajuste linear e da garantia de que o menor vencimento básico não será inferior ao salário mínimo, cada categoria vai receber benefícios específicos, e a proposta de reestruturação de carreira tem até o dia 30 de agosto para ser encaminhada à Assembléia Legislativa, uma das principais reivindicações dos servidores.

“Concordamos que essa Mesa Permanente de Negociação é um sonho realizado e nós vamos mantê-la, pois é a primeira vez que conseguimos estabelecer esse diálogo com o governo”, assegurou a diretora do Sindsaúde, Aladilce Souza. Ela acrescentou que foram realizadas cerca de 30 reuniões, em 2007, para se chegar aos acordos estabelecidos.
A coordenação da Fetrab, considera a mesa um avanço porque não se encerra com o estabelecimento do reajuste. Vai continuar para detectar as demais necessidades dos servidores públicos estaduais.

O representante do sindicato dos servidores penitenciários, Luiz Antônio, disse que outros benefícios foram garantidos como a reintegração dos demitidos políticos. “Esse foi uma das principais vitórias dessa mesa de negociação, além da garantia da realização de concursos públicos para a categoria, o que não ocorria há décadas”.