Lançamento do Programa Mais Futuro

LOCAL: Auditório das Voluntárias Sociais, Centro Administrativo da Bahia (CAB)
DATA: 12.09.08 (sexta-feira)
HORÁRIO: 10h30

O QUE É: Lançamento do programa Mais Futuro.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

MAIS FUTURO: Programa de aprendizagem e capacitação que tem como principal objetivo possibilitar a experiência profissionalizante para jovens de baixa renda com idade entre 14 e 22 anos, estudantes de escolas públicas, em situação de vulnerabilidade social. A iniciativa congrega vivência prática e formação teórica. Suas diretrizes foram estabelecidas pelo decreto 11.139/2008, que regulamenta a contratação de jovens na forma de aprendizes no âmbito do Executivo estadual, por meio de instituições sem fins lucrativos, responsáveis pelo vínculo trabalhista, seleção, contratação e acompanhamento, conforme as determinações da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Os contratos têm duração de dois anos e garantem carteira assinada e uma bolsa no valor de R$ 450. A quantidade máxima de aprendizes por órgão é de até 15% do número de servidores públicos da unidade, o que pode ocasionar a abertura de mais de dez mil vagas. Para cada grupo de dez jovens, deverá ser inserido um aprendiz com deficiência – para o qual não há limite de idade.

CARACTERÍSTICAS: O primeiro edital trará as orientações para a formação do cadastro que irá compor o Banco de Aprendizes do Estado da Bahia, instrumento que servirá aos órgãos públicos que aderirem ao Mais Futuro. A seleção acontecerá mediante prova objetiva, que avaliará conhecimentos de português, matemática, atualidades e informática. Os selecionados receberão treinamento teórico, dividido em módulos, que incluem disciplinas como Qualidade no Atendimento, Administração Pública, Informática, Empreendedorismo, entre outras. Já o aprendizado prático, com carga horária diária de seis horas, será cumprido nas unidades estaduais que aderirem ao programa. Após esse período, os jovens terão oportunidade de participar da Oficina de Orientação Profissional oferecida pelo Serviço de Intermediação para o Trabalho (Sinebahia) e poderão participar de pesquisa de vagas.

PRIMEIRA TURMA: Os primeiros 300 colocados na prova objetiva participarão de uma segunda seleção, quando será realizada a identificação do perfil, com ênfase no atendimento ao público, dos 150 jovens que irão compor a primeira turma do programa, atuando na rede do Serviço de Atendimento ao Cidadão (SAC). Os interessados já devem ter concluído o ensino médio. Esse grupo assinará contrato com as Voluntárias Sociais da Bahia (entidade sem fins lucrativos) e terão benefícios como auxílio transporte, vale lanche e plano de saúde. Essa experiência piloto servirá de modelo a ser disseminado pelos órgãos e entidades da administração estadual. Os demais retornarão ao banco de dados para serem chamados quando houver interesse de implantar o programa em outras unidades.

RESULTADOS: A expectativa do programa é que, ao final do contrato, os beneficiados estejam aptos a competir por postos de trabalhos formais. Dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) indicam que os jovens da faixa etária coberta pelo programa correspondem a mais de 45% da população desocupada que procura por trabalho na Região Metropolitana de Salvador. Ao disponibilizar as ferramentas necessárias para o ingresso qualificado na vida profissional, o Governo do Estado não só se posiciona como incentivador de programas de aprendizagem para jovens, como também contribui com o aumento da auto-estima desses baianos, promove a distribuição de renda e eleva sua capacidade de consumo.